IA 2025 : La Réforme des compétences à ne pas manquer par les RH

À propos

En 2025, l’Intelligence Artificielle n’est plus une option mais une nécessité stratégique pour les départements RH. Cette transformation profonde redéfinit non seulement les processus de recrutement et de gestion des talents, mais bouleverse également l’ensemble des pratiques RH traditionnelles. Dans un contexte où la performance des entreprises repose de plus en plus sur leur capacité à intégrer l’IA, les professionnels RH se retrouvent en première ligne pour orchestrer cette transition majeure. Découvrez comment l’IA peut révolutionner vos pratiques RH et optimiser la gestion de vos talents. Nos experts vous ont, durant ce webinaire, permis d’identifier les opportunités offertes par l’intelligence artificielle, de développer une culture d’innovation au sein de votre équipe, et de construire une organisation plus compétitive et résiliente face aux défis de demain. Nos intervenants lors de ce webinaire : Nicolas Guyon, expert en IA, Maxime Le Bras, responsable du recrutement chez Alan, passionné par l’évolution d’internet et co-auteur de la newsletter « Intelligence Humaine », qui explore l’IA dans les RH et Sheila Cateaux, Responsable Marketing chez MyConnecting-IA.